會(huì)上，基層員工代表對自己的工作和生活進(jìn)行了總結(jié)，談收獲、體會(huì)、感想、困難和困惑，也針對公司管理就提高工作效率、提升管理水平、加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)協(xié)作、強(qiáng)化學(xué)習(xí)培訓(xùn)、規(guī)范工作流程等方面提出了各自的意見和建議。會(huì)議現(xiàn)場沈董事長和總經(jīng)理層領(lǐng)導(dǎo)與員工進(jìn)行了互動(dòng)交流，向大家介紹了公司的經(jīng)營狀況與發(fā)展計(jì)劃，對大家提出的問題、困惑及建議一一做了解答和回應(yīng)。
會(huì)議提高了基層員工對公司的歸屬感和認(rèn)同度，同時(shí)，也有利于公司聽取基層意見，完善管理制度，提高管理水平。
總經(jīng)理層與基層員工面對面座談會(huì)將持續(xù)開展。
